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日前，辛集市出台《创新创业优惠扶持政策“双十条”》，让政策红利最大限度地释放为助推企业转型发展的新动力。“辛集人继承先辈辛商的创业基因，敢闯敢试、敢为人先，每一轮的创新创业都推动了辛集新一轮的大发展、快发展。过去的辉煌离不开创新，未来的腾飞仍寄希望于创新创业。”辛集市委书记聂英武说，辛集市正以大众创业、万众创新为推动经济高速发展集聚能量。 7}4'dW.
为广大企业创新创业搭建了广阔舞台。在产业发展方面，辛集市把环境友好型和生态友好型产业作为主攻方向，按照传统产业绿色化、新兴产业高端化的思路，规划打造生态皮革、高端装备制造、现代循环化工、电子信息、绿色节能环保、文化旅游“六大产业体系”。同时，也把发展现代商贸服务业、现代农业作为今后的发展重点；在基础设施建设方面，他们将通过实施“五城同创”，谋划发展一系列相关城市产业。所有这些都将为企业开展新一轮创新创业提供了众多机遇。 !K3})& w
聚全市合力，引八方人才，为开展“双创”活动提供源源不断的人才支撑。首先，定政策引人才。紧紧抓住京津冀协同发展人才要素外溢的有利时机，突出抓好技术、管理等高层次人才的引进，以人才引领产业发展。市委、市政府抓紧研究制定有关优惠政策，企业也积极作为，制定具体细致、管用有效的人才引进措施，努力把辛集打造成吸引各类人才特别是高端人才的“洼地”。二是广渠道育人才。结合全市产业发展方向和人才技术需求，进一步整合市委党校、农广校、职业教育中心、劳动技工学校等培训教育资源，做到突出重点、强化实用，努力为他们培育更多更好的职业技能人才；要鼓励企业把优秀员工送到大专院校、科研院所进行专业培训、定向培训、精准培训，要通过军地共建，把农村好青年选送到部队，让部队成为培养农村人才的“摇篮”，为企业发展和农村发展储备大量人才。三是厚待遇留人才。坚持用事业留人、用待遇留人、用感情留人，千方百计在住房、就医、子女入学、社会保障等方面提供优质服务，为他们创造一个生活舒心、工作顺心、创业安心的良好环境，确保人才“引得进、留得住、用得好”。搭建供需平台，通过举办人才大集、人才招聘会等活动，为企业和人才之间搭建沟通桥梁，促进人才合理流动。 Vd+td;9(
环境是一个地方综合竞争力的核心，是一个地方经济社会发展的“命门之穴”，是一个地方创新创业的基础。就辛集市而言，当前正在抓两个方面的工作。一方面，改善生态环境。扎实推进一批重大的环保工程项目建设，持续打好大气污染治理、水污染治理、土壤污染治理“三大攻坚战”，推动环境质量持续好转，努力实现全域治理、全面治理，为创新创业提供有力支撑。另一方面，优化政务环境。打造优质高效便捷的政务环境，做到“管理要简化、监管要加强、服务要到位”。管理要简化，就是要切实发挥好行政审批局作用，真正做到“三集中到位”，最大限度地精简审批事项，切实推行“三证合一”、“一照一码”等商事登记改革制度，优化审批流程，压缩审批时间，努力实现投资主体零限制、注册资本零验资、场所登记零门槛、先照后证零制约、注册登记零收费的“五零”目标。监管要加强，就是要探索建立市场监管局，加快建立监管清单，依法依规对市场主体的生产经营行为加强监督管理，严惩各种违法行为，维护正常的市场运行秩序。服务要到位，就是要进一步转变政府职能，加快建设服务型、法治型政府，为市场主体提供更多、更优质、更高效的政府公共服务，真正实现“政府瘦身、服务延伸”。
