[职场经验]步入社会，你就该明白的道理 [复制链接]

人生如同下象棋，无论大学毕业还是竞聘上岗，刚步入社会时，相当于对弈的开局，是用当头炮还是用飞相局，一定意义上决定了你行棋的走势和最终的结局。

因此，一般意义而言，在人生的棋局中，开局要大胆，要敢闯敢冲；中局要精密，要思量前因后果；终局要果断，胜得豪迈，败得潇洒，并总结经验教训，以利再战。面对这盘棋，平凡的人睁着两眼看世界，经常看错；不平凡的人闭一只眼睁一只眼看世界，一目了然；超凡的人闭着双眼用心看世界，所向无敌……当然，人不能只为一时之胜负所扰，如果一开始就执迷于胜负的话，人活得就太累了，当明白过来的时候，已是物是人非，青春不在……开局很重要，结局看未来！因此，刚步入社会，就该首先弄明白以下的道理：
1、改变一种行为不要拖到明天，否则它会变成习惯；拒绝一份诱惑不要拖到明天，否则它会造成伤害；抓住一次机会不要拖到明天，否则失去它不会再来；作出一个决定不要拖到明天，否则它无法带来精彩！
2、选对方向远比努力做事重要，做对的事情远比把事情做对重要！思路清晰远比卖力苦干重要，心态正确远比现实表现重要，成长的痛苦远比后悔的痛苦好！胜利的喜悦远比失败的安慰好！
3、播下一个行动，你将收获一种习惯；播下一种习惯，你将收获一种性格；播下一种性格，你将收获一种命运；性格决定命运，生活方式决定寿命！
4、中国儒商思想：“君子爱财，取之有道”、“己所不欲，勿施于人”、“宇中四大，人居其一”、“人法地、地法天、天法道、道法自然”。
5、与幼稚相连的是成熟，与幻想相克的是行动，应该赞美思考，更应欣赏行动，行动是一切成功之母，一个实际行动胜过一百个美好的梦想！
6、事业无需惊天动地，有成就行；情意无需甜言蜜语，想着就行；金钱无需取之不尽，够用就行；身体无需长命百岁，健康就行；朋友无需以数而论，有知己就行！
7、做人做事可方可圆：方是以不变应万变，圆是以万变应不变；方是做人的脊梁，圆是处世的锦囊；方是原则，圆是机变；对己要方，待人要圆；对内要方，对外要圆；在方中做人，在圆中归真！
8、当你把成功作为一种快乐时，你就拥有了学问，当你把事业作为一种学问时，你就锁定了成功。正确的方向，积极的思想，环境的栽培，不懈的行动，都是成功的重要因素！
9、快乐总与宽厚人相伴，健康总与豁达人相伴，智慧总与勤奋人相伴，威望总与高尚人相伴，成功总与实干人相伴，财富总与诚信人相伴！
10、复杂的事情简单做，简单的事情认真做，认真的事情重复做，重复的事情创造做，把简单的事情说复杂是学问，把复杂的事情做简单是智慧。
11、终而复始，日月是也，死而复生，四时是也，奇正相生，循环无端，涨跌相生，循环无穷，机遇孕育着挑战，挑战中孕育着商机，这是千古验证了的定律！
12、聪明人看得懂，精明人看得准，高明人看得远，智者的声音是愚者的方向。无法放弃过去的无知，就无法走进智慧的殿堂!偏见比无知更可怕！
13、有理说实话，没理胡说话，有理想着说，没理抢着说，有理不可丢，无理不可争，有话说到点上, 有理摆到事上，人正不怕影歪，有理不在言高！
14、你来自何处并不重要，重要的是你要去往何方，人生最重要的不是所站的位置，而是所朝的方向，只要不失去方向，就永远不会失去自己。
15、知道事物应该是什么样，说明你是聪明的人，知道事物实际上是什么样，说明你是有经验的人，知道怎样使事物变得更好，才说明你是有才干的人。
16、听人说话信一半是精明，明白哪一半是聪明。谈话的诀窍是发现对方的机智，不是卖弄自己的聪明。想像力能补偿人所无，幽默感会慰藉其所患。
17、有人牵挂的漂泊不叫流浪，有人陪伴的哭泣不叫悲伤，有人分担的忧愁不叫痛苦，有人分享的快乐就是幸福，有人牵手的事业会创辉煌！
18、不是我没忧伤，只是我善于遗忘。不是我没寸断柔肠，只是我善于珍藏。与其把无聊的叹息留给别人，不如把自己的笑声在空中荡漾。
19、自知愚昧的愚人是智者，自以为是智者的愚人是愚者，愚者的愚蠢是众所周知的，唯独自己不知道；智者的愚昧众所不知，而自己却十分清楚。
20、智者先思后言，愚者先言后思，智者嘴在心里，愚者心在嘴里；懂得说话的智者，话像钥匙，简单几个字，就解开人们的疑惑。不会说话的愚者，话像噪声，话多烦人又无重点！
21、智者创造机会，愚者坐失良机；智者利用时间，愚者消磨时光；愚者等待明天，智者看见明天；愚者赚取今天，智者赢得明天！
22、不是听你说什么而是看你做什么；知道了不做等于不知道，做了没结果等于没有做；已完成的小事胜过计划中的大事；成功的人排除万难，失败的人被万难排除！
23、话多不如话少，话少不如话好；多门之室生风，多言之人生祸；是非天天有，不听自然无！走路朝前看，做事往后想；不怕事多，只怕多事
24、当你一旦拥有了某种事物以后，你就会发现这种事物并不是你想象的那样有价值。
25、行得通的并不表示正确，有时歪打正着。
26、窝里人不认可，越往外走越行。
27、仕入官场，每升一级，人情味便减少一分。
28、总是问题越复杂，期限越短。
29、所有重要决议，都将在会议结束或者午餐前最后五分钟完成。
30、在修饰打扮上花费的时间有多少，你需要掩饰的缺点就有多少。
31、要想学会最节省时间的办法，首先必须学会说“不”。
32、承诺未必能够保证成功，但是没有承诺，也就没有成功。
32、有人站在山上，有人站在山下，虽然站的地位不同，但是两者眼中看到的对方是同样大小的。
33、失败并不意味着浪费时间和生命，却往往意味着你又有理由拥有新的时间和生命了。
34、上级下来指导工作的次数多，证明单位的经费充足；若上级长时间没来指导工作，则反映近期经费短缺。
35、人员超编的，一定是“肥缺”单位；长期缺员的，一定是“清水衙门”。
36、每次新领导上任，机关必有一次人事变动。
37、年底受表彰嘉奖的都是些做工作的；年底升官晋升的却常常是未受表彰嘉奖的。
38、大家都觉得这个人应该被提拔的时侯,这个人肯定得不到提拔；单位一把手觉得这个人应该被提拔的时候，这个人很快就会得到提拔。
39、单位里年终评选出的先进工作者，并不是单位里工作最多或最有成绩的人，而是最会在领导面前干工作的人。
40、能晋升高级职称的人，准保不是单位里业务能力最强的人；而业务能力一般的人，却最会搞公关。
41、单位里越是表面上被大家尊重的人，就越是容易受到大家轻视。
42 在单位里，一个人的个性与他的业务能力成正比。一个人的业务能力越强，个性也就越强；一个人的业务能力越差，就越没有个性。
43、单位里的男女之间，表面上玩笑开得越大，实际上什么事情也没有；有时连句玩笑话都不说的男女，说不定背地里已经搞到一块儿了。
44、参加会议的人越多，会议的内容也许越不重要。
45、人非生而知之，说谎也一样，原因无非有四：大人教的、被领导吓的、利益驱使的、社会风气使然。
46、往上爬的时候，你一定要保持梯子的稳固，否则，你下来的时候，你可能会摔倒。
47、测验一个人的智力是否属于上乘，只要看他脑子里能否同时容纳两种相反的思想，而无碍于其处世行事。
48、许多人爬到了梯子的顶端，却发现梯子架错了墙。
49、如果官员不把气发在太太身上，就会把它发在下级身上。
50、站起来的次数要比被击倒的次数多一次。
51、今天是威风凛凛，明天就可能威风扫地。
52、就爱而言，女人是专业的，男人是业余的。
53、憎恨别人就象为了逮住一只耗子，而不惜烧毁自己的房子。
54、他们可以许诺你在没有任何河流的地方搭起一座桥。
55、辩论时间的长短与问题的重要性成反比。
56、赢家说说笑笑，输家高喊“发牌”。
57、在两种情况下，人们特别容易抬高自己的能力：一是恋爱中的男人，他们发誓要为女朋友做的事情总是超过自己的能力；二是当了科长想当处长，当了处长想当局长的人。
58、行为者常常不如评论者高明，但评论者往往没有行动。
59、历史本身不会重复，重复只出现在历史学家之间。
60、如果别人看不出你的虚伪，你就不虚伪了。
61、当有人到处议论你不如他的时候，那你就一定在某些方面比他更成功。
62、每个组织中都会有人清楚地知道该组织的底细，这个人应当被开除。
63、交一个朋友，需要千言万语；和一个朋友断交，只需要三言两语。
64、人人都明白一朝天子一朝臣，因此跟领导走得太近了不行，离得太远也不行。跟得太近了怕站错队，一旦大树倒下，大难就会临时；离得太远也不行，好处永远得不到坏事却少不了。
65、只要是有利益的地方，就一定会有矛盾。
66、官僚机构自我繁殖和自我持续膨胀的规律，是行政系统中存在的可怕顽症，目前还尚无药可医。
67、如果权力高于法律，人民就会向权力求助，运用“关系”解决；如果法律高于权力，人民就会向律师求助，通过规则解决。
68、苦干的不如巧干的；还有干的不如看的，看的不如捣蛋的。因而上去的不一定是能力强的，原地踏步的不一定是低能的。
69、见到上司唯唯诺诺，这是逼出来的；见到同级嘻嘻哈哈，这是装出来的；见到群众凶凶巴巴，这是情感的自然流露。学会随机应变，因人而异，看风使舵，是机关的立身之本、生存之道。
70、领导在办公室的时候，气氛永远是“团结、紧张、严肃”而不“活泼”；而领导不在办公室的时候，气氛就会变得异常活跃，海阔天空、说说笑笑、无所不及。
71、能干的总有干不完的事情，不能干的总是没有事情干。干得多的人犯错误的机率就高，到头来往往吃力不讨好；少干或者不干的人，往往不犯错误或者少犯错误，给领导的印象却是个好同志。
72、领导到了下班的时候不走，下级就不能理直气壮地走；加班等于敬业，至于效率可以不闻不问。而领导不在的时候，加班等于白加。
73、新上任的领导不管见到谁都是笑容可掬，亲切有加。如果你认为新来的领导平易近人，联系群众，没有架子，那就大错特错了。三天过后，原形毕露，眼睛朝上，目无群众，官腔十足。
74、领导的爱好，往往会成为办公室成员的共同爱好，即爱好着领导的爱好，幸福着领导的幸福，快乐着领导的快乐。
75、领导的领导批评了领导，作为被领导的你就得小心领导拿你当做“出气筒”；你要是觉得窝火，可以再找被你领导的人发一通脾气；如果没有，那就打掉牙齿往肚里咽。有经验的老婆、孩子发现其脸色上阴到多云，一般都会知趣地走开。
76、有本事没关系的吃苦饭；没本事有关系的跟着吃；有本事又有关系的不愁吃；没本事又没关系的看别人吃；问题在于自认为有本事的人未必能得到领导的认可，因此，有本事和没本事的，都要拼命地找关系，有了关系的则不惜一切巩固好关系。
77、能写的往往不如跑腿的；能干的往往不如能吹的；能说的往往不如会送的；踏实本分的往往不如擅长张扬的；遵守制度的往往不如听领导话的；坚持原则的往往不如灵活变通的。
78、错了马上认错的是科员，错了保持沉默的是科长，错了也能找到理由的是副处长，错了也从不认错的是正处长，错了众人还一再说没错的人是“一把手”。
79、在办公室通常听不到牢骚怪话，人人都会把握住“说古不说今、说外不说中、说远不说近”的原则。 17、归因定律：凡是职务上不去的，众口一词就是不会拉关系，朝中无人没后台。没有人认为自己的能力素质不行。这是最体面的理由；但在领导面前却从来不会说自己怀才不遇。
80、死亡无疑是痛苦的，然而还有比死亡更痛苦的，那就是等待死亡。
81、人人都会有过失，但是，只有重复这些过失的时候，你才犯了错误。
82、如果你不再总是想着自己是否幸福的时候，你就获得了幸福。
83、在辩论时，沉默是一种最难驳倒的观点。
84、动力往往起源于两种原因：希望或者失望。
85、愚蠢大多在手脚或舌头比大脑还快的时候。
86、一个人炫耀什么，说明内心缺少什么。
87、一个人越在意的地方，就是最令他自卑的地方。
88、人都有以第一印象定好坏的习惯，认为一个人好时，就会爱屋及乌，认为一个人不好时，就会全盘否认。
89、人越是得意的事情，越爱隐藏，越是痛苦的事情越爱小题大作。
90、这个世界既不是有钱人的世界，也不是有权人的世界，它是有心人的世界。
91、人允许一个陌生人的发迹，却不能容忍一个身边人的晋升。因为(保健品会销)同一层次的人之间存在着对比、利益的冲突，而与陌生人不存在这方面的问题。
92、世界上1%的人是吃小亏而占大便宜，而99%的人是占小便宜吃大亏。大多数成功人士都源于那1%。
93、人如果靠吃饭活着，那饭不叫饭，叫饲料。
94、一个人幸运的前提，其实是他有能力改变自己。
95、经营自己的长处，能使你人生增值；经营你的短处，能使你人生贬值。
96、我们可以躲开大家，却躲不开一只苍蝇。生活中使我们不快乐的常是一些芝麻小事。
97、人有两只眼睛，全是平行的，所以应当平等看人；人的两只耳朵是分在两边的，所以不可偏听一面之词；人虽只有一颗心，然而有左右两个心房，所以做事不但要为自己想，也要为别人想。
98、一个人想平庸，阻拦者很少；一个人想出众，阻拦者很多。不少平庸者与周围人关系融洽，不少出众者与周围人关系紧张。
99、世界上只有想不通的人，没有走不通的路。
100、人生的意义不在于拿了一手好牌，而在于打好一手坏牌。