[[原 创]]30家大公司2008福利特写佳能百度等员工不满意 [复制链接]

晒薪水，晒福利，总有一个大公司是你感兴趣的。这些平日里被隐藏起来的秘密，现在统统向你开放！ itV
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　　TCL 民营 市场 从业3年 男 "#Ov!t  
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　　1 过去的一年中，您对所在公司的各种福利是否满意？ M\\t)=q  
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　　别人调侃TCL，就是“太差了”，呵呵，没差到这地步。 Teq1VK3Hr  
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　　2 过去一年，您感觉公司提供的最贴心的一件福利是？ CFdR4vu EI  
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　　出差补贴吧，其实也说不上。原来海外出差每天80美元，现在变成40美元，超过10天之后只有30美元了。 #
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　　3 过去一年，您感觉公司提供的最鸡肋的一件福利是？ &s m7R i  
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　　住房补助，每个月才200元，还不如多补贴点交通费呢。 HRP4"#9R  
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　　4 2007年，您的年终现金奖占到年度收入的比例约为？ ]r++YIg!j  
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　　有一点儿，在5%以下。 ti6\~SY  
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　　5 2008年，您预计年终现金奖占到年度收入的比例约为？ v[4A_WjT  
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　　10%到20%。 $qOV#,@  
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　　6 2008年，您所在部门普遍调薪的幅度为？ IoUQ~JviA  
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　　小涨了4%。 L,G{ t^j  
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　　罗德公关 外企 市场 从业4年 男 Ucnj7>+"  
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　　1 过去的一年中，您对所在公司的各种福利是否满意？ []B9Me  
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　　一般，就是一个行业的平均水平。 1HOYp*{#wP  
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　　2 过去一年，您感觉公司提供的最贴心的一件福利是？ R1$O)A}k  
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　　一年有600块的书报费，倒是可以促使自己去买些书阅读。不过今年就没有了。 ukM11LD5x  
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　　3 过去一年，您感觉公司提供的最鸡肋的一件福利是？ 022nn-~  
Fl)p^uUtl  
　　Team building，意义不大，而且耽误时间，占用休息日。 mY[s2t  
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　　4 2007年，您的年终现金奖占到年度收入的比例约为？ g+shz{3zvz  
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　　大概15%。 pe(31%(h  
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　　5 2008年，您预计年终现金奖占到年度收入的比例约为？ #m 2Ss  
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　　跟以前差不多。 $v|/*1S  
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　　6 2008年，您所在部门普遍调薪的幅度为？ %J)n#\  
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　　涨幅大概在3%到4%之间。 d#~ ^)r  
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　　百度 民营 市场 从业2年 女 Oa7x(
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　　1 过去的一年中，您对所在公司的各种福利是否满意？ Ut"~I)S{LT  
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　　基本没什么福利，满意不起来。  -)  
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　　2 过去一年，您感觉公司提供的最贴心的一件福利是？ *]uo/g  
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　　有免费早餐，说明公司还细心。 LObS 7U  
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　　3 过去一年，您感觉公司提供的最鸡肋的一件福利是？ Bqo8G->  
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　　提供携程卡，没有实际用处。 Y4E
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　　4 2007年，您的年终现金奖占到年度收入的比例约为？ Tc{r;:'G<  
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　　10%，今年估计也跟去年一样。 UG)J4ZX  
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　　5 2008年，您所在部门普遍调薪的幅度为？ ma4Pmk  
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　　涨幅在7%到9%之间。
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　　6 年终奖的多少会直接影响到您什么？ pPr/r&r  
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　　过年的心情，没到影响工作的去留那么严重，但多少会对公司的忠诚度有所动摇。 b'i-/l$  
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　　科闻100 外企 市场 从业6年 男 B<)c{kj  
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　　1 过去一年，您感觉公司提供的最贴心的一件福利是？ HzADz%~  
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　　中秋节的时候征求了大家意见，没有跟别的单位一样发鸡肋的月饼而是改发哈根达斯券；另外每年夏天可以有3个周五提前下班（Summer Friday），在热死人的天气里，想到可以早走几小时，不用跟人汗流浃背挤地铁，还是比较人性化的。 A4!IbJD,0  
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　　2 2007年，您的年终现金奖占到年度收入的比例约为？ nsO!  
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　　去年没有年终奖。因为公司是上市公司，发不发年终奖主要根据当年全球的业务状况。但年底都有双薪。如果在双薪之外还有奖金，就证明效益相当不错了。 ~3p :jEM.[  
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　　3 2008年，您预计年终现金奖占到年度收入的比例约为？ r8PXdNg  
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　　大概是5%到10%之间。 }9Yd[`  
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　　4 2008年，您所在部门普遍调薪的幅度为？ QP+zGXd}(  
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　　涨幅在5%到6%之间。 9G)Sjn`AQ  
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　　国家电网 国企 管理 从业15年 男 QiDf,$t|,  
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　　1 过去的一年中，您对所在公司的各种福利是否满意？ WSA;p=_  
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　　满意。2008年的年终福利，除了每个人有一张2000块的“卓越”的卡，年终奖金从3000~30000不等。平时的基本福利除三险一金外，会给在野外从事电网维修的基层员工提供意外保险，部分员工提供企业年金。员工每个月有800元的交通话费、500元的餐费。平时会组织员工旅游，但京郊为主，泡温泉和采摘什么的。 ~`J/618  
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　　2 过去一年，您感觉公司提供的最贴心的一件福利是？ NpS*]vSO  
SCbN(OBN!  
　　12月份发了电话卡，结果联通公司有存话费赠话费活动，500块之外又送250块，超值。 V?KACYd@O  
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　　3 过去一年，您感觉公司提供的最鸡肋的一件福利是？ t{)Z$)
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　　发大米，哦不，是箱苹果，结果室内暖气大，放了两三天全坏了。 f5)4H  
~lB im$o  
　　4 今年您的年终现金奖占到年度收入的比例约为？ cW+6Emh  
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　　30%以上。 M7D@Uj&xx(  
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　　5 年终奖的多少会影响到你什么？ 9OIX5$,S;  
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　　直接关系到我存钱买房计划能否实现，它的多少不会影响我的心情，影响我心情的是别人发了多少。我刚才说大家发了3K到3W不等，这之间的差距就很明显，很有可能比我干活少的人拿得比我多，每个单位都有这样的事，当你蒙在鼓里，你眼不见为净，可当你知情，到手的米米带来的欢乐感就消失了7成。 Rx';P/F0C  
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　　可口可乐 外企 销售 从业2年 女 R 7'a/  
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　　1 过去的一年中，您对所在公司的各种福利是否满意？ V
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　　不满意，今年我们累得死去活来的，迎奥运嘛，但福利跟别的部门比起来没两样。 Z+jgFl 4  
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　　2 过去一年，您感觉公司提供的最贴心的一件福利是？ OGmOk>_  
Bvbv~7g(  
　　那就是免费的电影票吧，基本上今年所有的大片的首映我们都组织去看了，《赤壁》首映我还看到了吴宇森。 _Ju@<V$  
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　　3 过去一年，您感觉公司提供的最鸡肋的一件福利是？ 2^-Z17Z}  
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　　发免费的健身卡。因为手头原本就有很多张，这种东西不感兴趣的人几乎从来都不会去用，不像超市购物券，一年里总归是要去几趟的。 @S#>:o|  
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　　4 2007年，您的年终现金奖占到年度收入的比例约为？ }jj@A !N  
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　　10%。 S@Rw+#QE  
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　　5 今年，您预计年终现金奖占到年度收入的比例约为？ f-at@C1L%L  
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　　10%到20%之间吧。 i21ybXA=Z  
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　　6 2008年，您所在部门普遍调薪的幅度为？ uc6;%=%+  
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　　涨幅在5%到6%之间吧。 x9fNIuAQ  
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晒薪水，晒福利，总有一个大公司是你感兴趣的。这些平日里被隐藏起来的秘密，现在统统向你开放！ *%JncK'  
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　　某乡政府  国营 专制 从业15年 男 'I|A*rO  
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　　1 过去的一年中，您对所在单位的各种福利是否满意？ b2OVg +3  
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　　福利？去你-妈的吧，有你这么笑话人的不。 F.P4
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　　2 过去一年，您感觉单位提供的最贴心的一件福利是？ !;'.mMO&%  
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　　一袋大米一壶油，使俺享受到低保户的待遇，感动啊，组织还没忘了俺。 r&AX  
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　　3 过去一年，您感觉单位提供的最鸡肋的一件福利是？ =
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　　一本挂历，不过现在废纸也降价了，估计卖不了多少钱了。 & [)1LRt_  
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　　4 2007年，您的年终现金奖占到年度收入的比例约为？ e|:#Y^  
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　　有一点儿，在0.5%以下。 as\6XW$;Q  
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　　5 2008年，您预计年终现金奖占到年度收入的比例约为？ W@NM~+)e  
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　　0%的样子吧。 x\ieWF1  
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　　6 2008年，您所在部门普遍调薪的幅度为？ O[O`4de9  
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　　小涨了25%，比事业编制的还强点。