[[原 创]]30家大公司2008福利特写佳能百度等员工不满意 [复制链接]

晒薪水，晒福利，总有一个大公司是你感兴趣的。这些平日里被隐藏起来的秘密，现在统统向你开放！ +@c$n `>)  
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　　TCL 民营 市场 从业3年 男 ?D|kCw69SE  
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　　1 过去的一年中，您对所在公司的各种福利是否满意？ p2U6B  
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　　别人调侃TCL，就是“太差了”，呵呵，没差到这地步。 "
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　　2 过去一年，您感觉公司提供的最贴心的一件福利是？ n0G@BE1Y=  
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　　出差补贴吧，其实也说不上。原来海外出差每天80美元，现在变成40美元，超过10天之后只有30美元了。 ~^'WHuzPy  
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　　3 过去一年，您感觉公司提供的最鸡肋的一件福利是？ ?gBFfi  
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　　住房补助，每个月才200元，还不如多补贴点交通费呢。 ~k%X W$cV  
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　　4 2007年，您的年终现金奖占到年度收入的比例约为？ ayh235>a(  
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　　有一点儿，在5%以下。 Vw3=jIQN:!  
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　　5 2008年，您预计年终现金奖占到年度收入的比例约为？ .K1wp G[4  
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　　10%到20%。 FY-eoq0O3  
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　　6 2008年，您所在部门普遍调薪的幅度为？ yY{  
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　　小涨了4%。 YeVo=hYH@  
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　　罗德公关 外企 市场 从业4年 男 EEMRy  
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　　1 过去的一年中，您对所在公司的各种福利是否满意？ Ls+vWfF=#  
u@P1`E1Q  
　　一般，就是一个行业的平均水平。 @REMl~"D5  
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　　2 过去一年，您感觉公司提供的最贴心的一件福利是？ xs )jO+.  
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　　一年有600块的书报费，倒是可以促使自己去买些书阅读。不过今年就没有了。 :;c`qO4  
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　　3 过去一年，您感觉公司提供的最鸡肋的一件福利是？ gW^4@q  
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　　Team building，意义不大，而且耽误时间，占用休息日。 p"7[heExw  
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　　4 2007年，您的年终现金奖占到年度收入的比例约为？ c[T@lz(!  
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　　大概15%。 cltx(C>  
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　　5 2008年，您预计年终现金奖占到年度收入的比例约为？ ;VEKrVD  
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　　跟以前差不多。 <2fy(9y  
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　　6 2008年，您所在部门普遍调薪的幅度为？ =**Q\Sl  
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　　涨幅大概在3%到4%之间。 %%#bTyF  
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　　百度 民营 市场 从业2年 女 <EdNF&S-  
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　　1 过去的一年中，您对所在公司的各种福利是否满意？ w+Gav4  
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　　基本没什么福利，满意不起来。 f3imkZ(  
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　　2 过去一年，您感觉公司提供的最贴心的一件福利是？ 6oFA=CjU{  
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　　有免费早餐，说明公司还细心。 oIQ$ 98M  
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　　3 过去一年，您感觉公司提供的最鸡肋的一件福利是？ Gx4{ 9  
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　　提供携程卡，没有实际用处。 )TyP{X>   
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　　4 2007年，您的年终现金奖占到年度收入的比例约为？ .|Yn[?(  
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　　10%，今年估计也跟去年一样。 +~*e B  
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　　5 2008年，您所在部门普遍调薪的幅度为？ I0><IaFy  
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　　涨幅在7%到9%之间。 ef!f4u\  
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　　6 年终奖的多少会直接影响到您什么？ =GW[UnO  
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　　过年的心情，没到影响工作的去留那么严重，但多少会对公司的忠诚度有所动摇。 m=Gb<)Y  
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　　科闻100 外企 市场 从业6年 男 ;Wa&Dg/5`  
u?rX:KkS  
　　1 过去一年，您感觉公司提供的最贴心的一件福利是？ Jl6lZd(Np  
fdHFSnQ g  
　　中秋节的时候征求了大家意见，没有跟别的单位一样发鸡肋的月饼而是改发哈根达斯券；另外每年夏天可以有3个周五提前下班（Summer Friday），在热死人的天气里，想到可以早走几小时，不用跟人汗流浃背挤地铁，还是比较人性化的。 dt>9mF q  
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　　2 2007年，您的年终现金奖占到年度收入的比例约为？ X4!Jj*  
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　　去年没有年终奖。因为公司是上市公司，发不发年终奖主要根据当年全球的业务状况。但年底都有双薪。如果在双薪之外还有奖金，就证明效益相当不错了。 ` @
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　　3 2008年，您预计年终现金奖占到年度收入的比例约为？ :6Tv4ZUvcG  
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　　大概是5%到10%之间。 &;`E3$>  
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　　4 2008年，您所在部门普遍调薪的幅度为？ u.*}'C>^^v  
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　　涨幅在5%到6%之间。 K` j:F>b  
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　　国家电网 国企 管理 从业15年 男 ,b5vnW\  
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　　1 过去的一年中，您对所在公司的各种福利是否满意？ 6'x3g2C/  
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　　满意。2008年的年终福利，除了每个人有一张2000块的“卓越”的卡，年终奖金从3000~30000不等。平时的基本福利除三险一金外，会给在野外从事电网维修的基层员工提供意外保险，部分员工提供企业年金。员工每个月有800元的交通话费、500元的餐费。平时会组织员工旅游，但京郊为主，泡温泉和采摘什么的。 g3yZi7b5FU  
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　　2 过去一年，您感觉公司提供的最贴心的一件福利是？ Gm3`/!r  
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　　12月份发了电话卡，结果联通公司有存话费赠话费活动，500块之外又送250块，超值。 B#}EYY  
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　　3 过去一年，您感觉公司提供的最鸡肋的一件福利是？ GctV   
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　　发大米，哦不，是箱苹果，结果室内暖气大，放了两三天全坏了。 OEX\]!3_Fm  
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　　4 今年您的年终现金奖占到年度收入的比例约为？ LPZ\T}<l  
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　　30%以上。 gIIF17|Z  
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　　5 年终奖的多少会影响到你什么？ 6__HqBQ  
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　　直接关系到我存钱买房计划能否实现，它的多少不会影响我的心情，影响我心情的是别人发了多少。我刚才说大家发了3K到3W不等，这之间的差距就很明显，很有可能比我干活少的人拿得比我多，每个单位都有这样的事，当你蒙在鼓里，你眼不见为净，可当你知情，到手的米米带来的欢乐感就消失了7成。 vP+qwvpGr  
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　　可口可乐 外企 销售 从业2年 女 Oqt{ uTI~  
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　　1 过去的一年中，您对所在公司的各种福利是否满意？ d(@ ov^e-  
M a c?HI  
　　不满意，今年我们累得死去活来的，迎奥运嘛，但福利跟别的部门比起来没两样。 kBnb9'.A1  
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　　2 过去一年，您感觉公司提供的最贴心的一件福利是？ Rlm28  
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　　那就是免费的电影票吧，基本上今年所有的大片的首映我们都组织去看了，《赤壁》首映我还看到了吴宇森。 HuKOb4g  
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　　3 过去一年，您感觉公司提供的最鸡肋的一件福利是？ A_e5Vb,u.  
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　　发免费的健身卡。因为手头原本就有很多张，这种东西不感兴趣的人几乎从来都不会去用，不像超市购物券，一年里总归是要去几趟的。 fU\;\  
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　　4 2007年，您的年终现金奖占到年度收入的比例约为？ a,)/D_{1  
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　　10%。 'i:lV'  
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　　5 今年，您预计年终现金奖占到年度收入的比例约为？ 86!$<!I  
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　　10%到20%之间吧。 Ab:ah7!  
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　　6 2008年，您所在部门普遍调薪的幅度为？ o}f$?{)|  
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　　涨幅在5%到6%之间吧。 9'e< {mlM  
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晒薪水，晒福利，总有一个大公司是你感兴趣的。这些平日里被隐藏起来的秘密，现在统统向你开放！ jIHY[yDT  
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　　某乡政府  国营 专制 从业15年 男 nLPd]%78>  
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　　1 过去的一年中，您对所在单位的各种福利是否满意？ *A")A.
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　　福利？去你-妈的吧，有你这么笑话人的不。 9;`hJ!r  
De>,i%`Q,D  
　　2 过去一年，您感觉单位提供的最贴心的一件福利是？ XaoVv2=G~  
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　　一袋大米一壶油，使俺享受到低保户的待遇，感动啊，组织还没忘了俺。 r?^L/HGc  
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　　3 过去一年，您感觉单位提供的最鸡肋的一件福利是？ }jFRuT;35  
HzuG- V  
　　一本挂历，不过现在废纸也降价了，估计卖不了多少钱了。 PpNG`_O  
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　　4 2007年，您的年终现金奖占到年度收入的比例约为？ ^EW6}oj[  
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　　有一点儿，在0.5%以下。 NqFfz9G)  
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　　5 2008年，您预计年终现金奖占到年度收入的比例约为？ v:>sS_^  
A_2lG!! 6  
　　0%的样子吧。 V>UlL&V  
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　　6 2008年，您所在部门普遍调薪的幅度为？ YhooD ,[.  
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　　小涨了25%，比事业编制的还强点。